Service
サービス
社員とともに成長する、自走する会社へ
Oneチーム
自ら考え
行動する組織へ
想いを言語化し
共有する
自分ごととして
考える
自ら動き
成果が生まれる
価値観を
重ねる
STEP.01
お金のブロックパズル®
会社のお金を「共通言語」にする。
お金のブロックパズル®で、お金の流れを見える化。
難しい財務知識がなくても、「利益はどう生まれるのか」が直感的に理解できます。
経営者と社員が同じ目線で数字を共有し、利益が残る会社づくりを支援します。
売上が増えても変動費や固定費が増えると利益は残りません。
粗利益をしっかり確保することで利益が残る体質の会社に変わります。
STEP.02
共感型経営計画づくり
社長の想いを見える化し、社員が動ける会社へ
経営者の頭の中にある想いや未来像を言葉にし 、社員と共有できる「共感型経営計画」を一緒につくります。
理念を掲げるだけではなく、社員の現場感覚も取り入れながら、行動につながる計画へ落とし込みます。
経営者の想いを言語化
理念やビジョンを整理し、社員へ伝わる形に言語化します。
社員と共感できる計画
現場の声も取り入れ、全員が納得できる計画をつくります。
自ら動ける組織の土台
会社の未来を自分ごととして考え、行動できる環境を育てます。
STEP.03
AIを活用した業務改善
AIを活用し、作業時間を減らし、人と向き合う時間を増やす
AIは、導入するだけで成果が出るものではありません。
私たちは、NotebookLMなどのAIを活用し、資料作成や情報整理、文章作成などの業務を効率化。経営者や社員が、本来向き合うべき「経営」や「人との対話」に時間を使える環境づくりを支援します。
こんなことをサポートします
社長のアイデアを形にする
手書きメモや頭の中の考えをAIを使って整理し、経営計画書や提案資料などの文章作成をサポートします。
日々の業務を効率化する
議事録や資料作成、文章作成などをAIで効率化し、社員の作業時間を削減します。
AIを業務で活用できるよう支援
NotebookLMなどのAIツールの活用方法をお伝えし、自社で継続的に活用できる体制づくりをサポートします。
STEP.04
16ヶ月伴走プログラム
一緒に走り続け、会社の文化として定着させます。
計画を作って終わりでは、会社は変わりません。
月2回のコーチングと粗利会議を通して、行動と数字の習慣を根付かせ、経営者と社員が共に育つOneチームを実現します。
伴走のポイント
月2回の伴走支援
訪問・Zoomでコーチングと粗利会議を実施
行動計画と振り返り
行動計画を立て実践し、振り返りを繰り返すことで習慣に
数字の管理・改善
粗利を中心に数字を管理し、改善を継続
経営者の伴走者として
孤独を支え、最善の意思決定をサポートします
ご相談の流れ
Flow
STEP
01
資料ダウンロード・セミナー
まずは資料ダウンロードやセミナーへお気軽にご参加ください。サービス内容や会社が目指す未来をご紹介します。
STEP
02
初回無料経営相談(60分)
経営のお悩みや課題を丁寧にヒアリングし、会社の現状と目指す未来を一緒に整理します。
STEP
03
伴走プランと費用のご提案
ヒアリング内容をもとに、貴社に最適な伴走プランとお見積りをご提案。支援内容や進め方も分かりやすくご説明します。
STEP
04
ご契約と伴走支援の開始
内容にご納得いただけましたらご契約となります。目標の実現に向けて、伴走支援をスタートします。
数字と理念、両 方を整え
16ヶ月かけて会社の文化として定着させます。
会社が変わるためには、数字だけでも、理念だけでも足りません。
利益が残る仕組みをつくり、想いを共有し、それを組織に定着させる。
4つのステップで、経営の土台を整え、
社員とともに成長する会社づくりを支援します。
